Palu, infoaktualterkini.com - Jumat 18 Agustustus 2023,bertempat di Hotel Rama, Ketua Panitia Pelaksana Ir. Sofyan Dg Malaba, M.SI dalam Laporannya mengatakan, Kegiatan ini dilaksanakan berdasar GKkan Diantaranya Undang-undang nomor 5 tahun 2014 tentang aparatur sipil negara Undang-undang nomor 23 tahun 2014 tentang pemerintahan daerah) sebagaimana telah diubah dengan undang-undang nomor 9 tahun 2015 tentang perubahan kedua atas undang-undang nomor 23 tahun 2014 tentang pemerintahan daerah ,Peraturan pemerintah republik indonesia nomor 11 tahun 2017 tentang manajemen pegawai negeri sipil sebagaimana telah diubah dengan peraturan pemerintah nomor 17 tahun 2020 tentang perubahan atas peraturan pemerintah nomor 11 tahun 2017 tentang manajemen pegawai negeri sipil dan Peraturan menteri pendayagunaan aparatur negara dan reformasi birokrasi republik indonesia nomor 38 tahun 2017 tentang standar kompetensi jabatan aparatur sipil negara.
Sementara Tahap pengumuman secara terbuka untuk 6 (enam) jabatan pimpinan tinggi pratama yaitu Kepala Badan Pendapatan, Kepala Penanggulangan Bencana Daerah, Kepala Badan Penelitian dan Pengembangan Daerah, Kepala Dinas Kependudukan dan Catatan sipil, Kepala Dinas Pemberdayaan Masyarakat dan Pemerintahan Desa, staf ahli pemerintahan, hukum dan politik di lingkungan pemerintah Kabupaten Donggala yang telah dilaksanakan seleksi berkas administrasi dan rekam jejak persyaratan calon peserta yang telah diumumkan uji kompetensi manajerial, sosial kultural dan kompetensi teknis Pengumuman hasil uji komepetensi Penyampaian laporan hasil seleksi kepada pejabat pembina kepegawaian kabupaten donggala Penyampaian pelaksanaan dan laporan hasil seleksi kepada komisi aparatur sipil negara yang diupload pada sistem informasi jabatan pimpinan tinggi (sijapti)
Adapun waktu untuk kegiatan uji kompetensi manajerial dan sosial kultural selama 2 (dua) hari dari tanggal 18 sampai dengan tanggal 19 agustus 2023, oleh Tim assessor upt pengujian dan penilaian kompetensi pengawai. Untuk uji kompetensi bidang (teknis) akan dilaksanakan dari tanggal 23 sampai dengan 24 agustus 2023 oleh tim panitia seleksi Sedangkan Peserta Menurut Ketua Panitia Pelaksana Ir. Sofyan Dg Malaba, Mi.SI adalah mereka yang dinyatakan telah memenuhi syarat secara administrasi dalam seleksi administrasi dan rekam jejak. Hingga dapat mengikuti tahapan berikutnya yaitu seleksi kompetensi manajerial dan sosial kultural Dapat kami laporkan kepada Bapak Bupati Donggala dalam kesempatan ini bahwa jumlah pendaftar (calon peserta) yang telah memasukkan berkas dan persyaratan administrasi kepada panitia seleksi melalui sekretariat berjumlah (25) berkas yang berasal dari pejabat administrator yang sedang atau pernah menduduki baik berasal di lingkungan pemerintah daerah kabupaten donggala dan pemerintah daerah kabupaten morowali utara dilingkup provinsi sulawesi tengah Dari hasil penilaian dan pemeriksaan berkas dan persyaratan administrasi calon peserta yang mendaftar pada 2 jabatan pimpinan tinggi pratama berjumlah 17 (tujuh belas) calon peserta dan 8 (delapan) calon peserta mendaftar pada 1 jabatan pimpinan tinggi pratama. Dinyatakan 24 (dua puluh empat) orang calon peserta memenuhi syarat. Sedangkan i (satu) orang calon peserta belum atau tidak memenuhi syarat dengan tidak melampirkan surat rekomendasi pejabat pembina kepegawaian .
Bupati Donggala Dr. Drs.Krah.H. Kasman lassa, SH, MH.,Aifo Dalam Sambutannya saat membuka kegiatan ini antara lain mengatakan, Dalam kesempatan ini kami selaku pejabat pembina kepegawaian (PPK) ingin meluruskan sedikit kesalah pahaman makna assessmen dalam setiap pelaksanaan seleksi jabatan, karena opini yang berkembang menganggap bahwa assessmen sering diasosiasikan sebagai uji kompetensi, namun pada kenyataanya hal tersebut adalah kekeliruan karena pada hakikatnya assesmen adalah penilaian atau pengukuran. Jadi dapat didefinisikan bahwa assesmen adalah rangkaian secara menyeluruh dari pengukuran atau penilaian seseorang calon pejabat berdasarkan kualifikasi (persyaratan), kompetensi, integritas, serta kinerja seseorang. Dengan demikian kompetensi hanya salah satu bagian dalam rangkaian pengukuran tersebut.Untuk itu kata Bupati Kasman Lassa kami mengapresiasi atas kinerja panitia seleksi terbuka jabatan pimpinan tinggi pratama kabupaten donggala tahun 2023 yang telah bekerja dengan maksimal hingga kegiatan ini dapat terselenggara dengan baik.
Kami berharap agar seleksi ini kedepan dapat menghasilkan output berupa calon-calon pejabat pimpinan tinggi pratama kabupaten donggala yang yang berdaya guna dan berdaya saing khususnya dalam pembagunan Kabupaten Donggala. Seleksi terbuka merupakan amanat dan implementasi dari undang-undang nomor 5 tahun 2014 tentang aparatur sipil negara, serta aturan pelaksanaannya yaitu peraturan pemerintah republik indonesia nomor 11 tahun 2017 tentang manajemen pegawai negeri sipil. Dimana dalam pelaksanaan manajemen aparatur sipil negara berdasarkan kondisi obyektif belum berdasarkan pada perbandingan antara kompetensi dan kualifikasi yang diperlukan oleh jabatan dengan kompetensi dan kualifikasi yang dimiliki calon dalam rekrutmen, pengangkatan, penempatan, dan promosi pada jabatan yang tentu sejalan dengan tata kelola pemerintahan yang baik itu sendiri. Bertolak dari kondisi obyektif tersebut maka open bidding (seleksi terbuka) bagi jabatan pimpinan tinggi pratama (setara eselon ii.b) memiliki peran penting dalam menciptakan calon-calon pejabat yang kapabel, akuntabel, dan memiliki integritas yang tinggi. Dalam pelaksanaan kegiatan ini sebagaimana amanat undang-undang momor 5 tahun tahun 2014 tentang ASN sebelumnya kami selaku pejabat pembina kepegawaian (PPK) telah membentuk panitia seleksi terbuka jabatan pimpinan tinggi pratama kabupaten donggala tahun 2023, yang dalam hal ini kebetulan diketuai oleh asisten perekonomian dan pembangunan kabupaten donggala, pun demikian komisi aparatur sipil negara telah menerbitkan rekomendasi atas pelaksanaan seleksi ini yang telah kami terima. Selanjutnya, bagi seluruh peserta seleksi jabatan pimpinan tinggi pratama di lingkungan pemerintah daerah kabupaten donggala yang hari ini hadir saya ucapkan selamat. Karena saudara sekalian telah dinyatakan sebagai peserta dari sebelumnya calon peserta, satu langkah telah ditapaki untuk menuju langkah-langkah lainnya dalam sebuah proses seleksi. Pada akhirnya, setiap seleksi pada hakikatnya adalah mencari calon-calon terbaik, namun kemudian akan disaring kembali untuk mencari calon terbaik dari yang terbaik, adalah proses memilah dan memilih, disini arti penting panitia seleksi dalam melaksanakan tugas-tugasnya. Tujuan dari sebuah seleksi memang selayaknya adalah promosi, namun lebih dari pada itu seleksi pada hakikatnya dapat dijadikan sebagai media pembelajaran, media diskusi dan media pengembangan diri dan kelompok. Ikut Hadir dalam Pembukaan Kegiatan ini Para OPD Jajaran Pemda Donggala dan Undangan Lainnya. Alw
